Sedang mencari karier yang menantang dan berdampak? Info lowongan Incident Commander di Sinarmas Mining Karanganyar ini bisa jadi jawabannya! Peluang emas untuk berkontribusi di perusahaan terkemuka di sektor pertambangan sedang terbuka lebar.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan tersebut, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk meningkatkan peluang Anda mendapatkan pekerjaan impian!
Incident Commander Sinarmas Mining Karanganyar
Sinarmas Mining, salah satu perusahaan pertambangan terkemuka di Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap keselamatan, keberlanjutan, dan pengembangan sumber daya manusia. Mereka memiliki reputasi yang solid dan menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan profesional.
Saat ini, Sinarmas Mining Karanganyar sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Incident Commander. Ini adalah kesempatan besar bagi Anda untuk bergabung dengan tim yang berpengalaman dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan di sektor pertambangan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Sinarmas Mining
- Website : (Tambahkan website Sinarmas Mining jika tersedia)
- Posisi: Incident Commander
- Lokasi: Karanganyar, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 di bidang teknik pertambangan, keselamatan kerja, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Incident Commander atau posisi serupa di industri pertambangan.
- Menguasai standar dan regulasi keselamatan pertambangan.
- Mempunyai sertifikat pelatihan Incident Command System (ICS).
- Kemampuan memimpin tim dan pengambilan keputusan yang efektif di situasi darurat.
- Keterampilan komunikasi dan koordinasi yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menghadapi situasi yang menantang.
- Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.
- Memahami prosedur manajemen krisis dan mitigasi risiko.
- Bersedia ditempatkan di Karanganyar, Jawa Tengah.
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengkoordinasikan tim tanggap darurat di lokasi tambang.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan rencana darurat.
- Menangani insiden dan kecelakaan di area tambang.
- Melakukan investigasi atas insiden dan kecelakaan.
- Memastikan kepatuhan terhadap standar keselamatan dan peraturan pertambangan.
- Melakukan pelatihan dan edukasi keselamatan kepada karyawan.
- Membuat laporan dan dokumentasi terkait insiden dan kecelakaan.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Pengambilan keputusan
- Komunikasi
- Pemecahan masalah
- Manajemen risiko
Tunjangan Karyawan
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan
- Fotocopy KTP
- Surat rekomendasi (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Sinarmas Mining
Untuk melamar, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran melalui (Sebutkan metode aplikasi, misalnya email ke alamat HRD atau melalui website perusahaan). Pastikan untuk menyertakan semua dokumen yang dibutuhkan.
Informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen dapat diakses melalui (Sebutkan cara mendapatkan info lebih lanjut, misalnya website resmi Sinarmas Mining atau kontak HRD).
Prospek Karir di Sinarmas Mining
Sinarmas Mining dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan terus berinvestasi dalam pengembangan SDM-nya untuk memastikan karyawan memiliki keahlian dan pengetahuan yang dibutuhkan untuk menghadapi tantangan industri pertambangan yang dinamis.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, Sinarmas Mining juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja mereka lebih optimal. Ini termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti yang memadai, bonus kinerja, dan lingkungan kerja yang mendukung.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Incident Commander ini?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal S1 di bidang terkait, pengalaman minimal 5 tahun, sertifikasi ICS, dan keahlian dalam manajemen krisis dan kepemimpinan tim.
Bagaimana proses seleksi untuk posisi ini?
Proses seleksi umumnya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan. Detail proses seleksi dapat dikonfirmasi melalui informasi kontak yang tersedia.
Apakah ada pelatihan yang diberikan setelah diterima?
Sinarmas Mining berkomitmen pada pengembangan karyawan. Pelatihan dan pengembangan akan diberikan secara berkala untuk meningkatkan kemampuan dan pengetahuan karyawan.
Bagaimana budaya kerja di Sinarmas Mining?
Budaya kerja di Sinarmas Mining menekankan pada teamwork, keselamatan, dan inovasi. Lingkungan kerja profesional dan mendukung pertumbuhan karyawan.
Apakah ada benefit tambahan selain yang tercantum?
Benefit tambahan mungkin tersedia, sebaiknya hubungi pihak HRD Sinarmas Mining untuk informasi lebih lengkap.
Kesimpulannya, lowongan Incident Commander di Sinarmas Mining Karanganyar ini merupakan peluang karier yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan panduan umum, untuk informasi paling akurat dan update, silakan kunjungi situs resmi Sinarmas Mining. Ingat, semua proses rekrutmen di Sinarmas Mining tidak dipungut biaya apapun.
Disclaimer!
Seluruh informasi lowongan pekerjaan yang disajikan di situs ini hanya bersifat sebagai referensi, dan kami tidak memiliki afiliasi atau hubungan resmi dengan instansi penyedia lowongan. Kami menganjurkan kepada semua pembaca untuk selalu memverifikasi lowongan yang tersedia melalui situs resmi instansi terkait.
Informasi terkait gaji, kualifikasi, tugas, dan tunjangan yang tertera di sini juga hanya berupa perkiraan yang mungkin berbeda dengan informasi resmi. Harap diperhatikan bahwa kami tidak memungut biaya apapun untuk akses informasi di situs ini.