“`html
Ingin membangun karier yang gemilang di industri asuransi dengan penghasilan menjanjikan? PT Asuransi Jasaraharja Putera Ngawi membuka peluang emas bagi Anda! Peluang ini menawarkan gaji kompetitif dan kesempatan berkembang dalam lingkungan kerja yang dinamis. Simak informasi lengkapnya di bawah ini!
Artikel ini memberikan detail lengkap mengenai lowongan Business di PT Asuransi Jasaraharja Putera Ngawi, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Jangan lewatkan kesempatan emas ini, baca sampai selesai!
Lowongan Business PT Asuransi Jasaraharja Putera Ngawi
PT Asuransi Jasaraharja Putera merupakan perusahaan asuransi terkemuka yang fokus pada perlindungan risiko. Kami berkomitmen memberikan layanan terbaik kepada klien dan terus berkembang untuk menjadi yang terdepan di industrinya.
Saat ini, PT Asuransi Jasaraharja Putera Ngawi sedang membuka lowongan untuk posisi Business Development Officer yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Asuransi Jasaraharja Putera
- Website : https://www.instagram.com/jrp_insurance/
- Posisi: Business Development Officer
- Lokasi: Ngawi, Jawa Timur.
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp7000000 – Rp10000000 (negosiable tergantung pengalaman)
- Terakhir: 31 Desember 2024.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 dari berbagai jurusan, diutamakan Ekonomi, Manajemen, atau Marketing.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang penjualan atau pemasaran (diutamakan di industri asuransi).
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
- Memiliki kemampuan membangun hubungan dan jaringan yang luas.
- Berorientasi pada target dan hasil.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan).
- Bersedia ditempatkan di Ngawi, Jawa Timur.
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi.
Detail Pekerjaan
- Mencari dan mengembangkan klien potensial.
- Melakukan presentasi produk asuransi kepada klien.
- Menyusun proposal dan negosiasi dengan klien.
- Memastikan pencapaian target penjualan.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan klien.
- Melaporkan perkembangan penjualan secara berkala.
- Membantu tim dalam kegiatan operasional lainnya.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Penjualan dan Negosiasi
- Komunikasi dan Presentasi
- Relationship Building
- Manajemen Waktu
- Problem Solving
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok kompetitif
- Komisi penjualan
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi (jika ada)
- Pas foto terbaru ukuran 4×6 cm
Cara Melamar Kerja di PT Asuransi Jasaraharja Putera
Anda dapat mengirimkan berkas lamaran kerja secara lengkap melalui email ke [Alamat Email Perusahaan –
Silahkan isi alamat email yang tepat
]. Pastikan semua berkas lamaran sudah terlampir dengan jelas dan rapih.
Untuk informasi lebih lanjut, Anda juga dapat menghubungi [Nomor Telepon Perusahaan –
Silahkan isi nomor telepon yang tepat
].
Profil PT Asuransi Jasaraharja Putera
PT Asuransi Jasaraharja Putera adalah perusahaan asuransi yang terpercaya dan berkomitmen memberikan perlindungan terbaik bagi masyarakat. Kami menyediakan berbagai produk asuransi yang disesuaikan dengan kebutuhan nasabah, dengan didukung oleh tim profesional dan berpengalaman.
Lokasi kantor kami yang strategis di Ngawi, Jawa Timur, memudahkan akses bagi para klien dan karyawan. Kami juga selalu berinovasi dan mengembangkan produk-produk kami untuk memenuhi tuntutan pasar yang selalu berkembang.
Bergabunglah dengan kami dan bangun karir Anda di lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan! Kami menawarkan kesempatan pengembangan karir yang luas dan kesempatan untuk berkontribusi dalam perusahaan yang terus berkembang.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batas usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia khusus, yang terpenting adalah kandidat memenuhi kualifikasi dan persyaratan yang telah ditentukan.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan medical check-up. Informasi lebih lanjut akan diberikan kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, perusahaan menyediakan program pelatihan dan pengembangan bagi karyawan baru untuk meningkatkan kemampuan dan keahlian mereka.
Apa saja benefit yang akan didapatkan selain yang tercantum di atas?
Selain benefit yang telah disebutkan, perusahaan juga memberikan kesempatan untuk mengikuti berbagai kegiatan pengembangan diri dan program-program kesejahteraan lainnya.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar kerja?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses melamar kerja. Mohon waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT Asuransi Jasaraharja Putera.
Kesimpulan
Lowongan Business Development Officer di PT Asuransi Jasaraharja Putera Ngawi ini merupakan peluang besar bagi Anda yang ingin mengembangkan karir di bidang asuransi. Informasi yang disampaikan dalam artikel ini merupakan referensi, untuk informasi lebih lanjut dan detail, silakan kunjungi website resmi perusahaan atau hubungi kontak yang telah disediakan. Ingatlah bahwa semua lowongan pekerjaan di PT Asuransi Jasaraharja Putera tidak dipungut biaya apapun.
Segera kirimkan lamaran Anda sebelum tenggat waktu yang ditentukan! Jangan sia-siakan kesempatan untuk meraih kesuksesan karier Anda bersama PT Asuransi Jasaraharja Putera!
“`
Catatan:
Anda perlu mengganti placeholder seperti alamat email dan nomor telepon perusahaan dengan informasi yang sebenarnya. Serta, perlu melakukan riset lebih lanjut mengenai detail lowongan kerja dan profil perusahaan untuk memastikan informasi yang diberikan akurat dan up-to-date.
Disclaimer!
Seluruh informasi lowongan pekerjaan yang disajikan di situs ini hanya bersifat sebagai referensi, dan kami tidak memiliki afiliasi atau hubungan resmi dengan instansi penyedia lowongan. Kami menganjurkan kepada semua pembaca untuk selalu memverifikasi lowongan yang tersedia melalui situs resmi instansi terkait.
Informasi terkait gaji, kualifikasi, tugas, dan tunjangan yang tertera di sini juga hanya berupa perkiraan yang mungkin berbeda dengan informasi resmi. Harap diperhatikan bahwa kami tidak memungut biaya apapun untuk akses informasi di situs ini.