Mimpi karier cemerlang di dunia perbankan? Info lowongan ini tepat untuk Anda! Kami akan membahas Lowongan Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko Bank Mandiri Samarinda, peluang emas bagi profesional yang ambisius dan berpengalaman.
Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk mengetahui apakah Anda cocok dan siap bersaing!
Lowongan Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko Bank Mandiri Samarinda
Bank Mandiri, salah satu bank terbesar dan terpercaya di Indonesia, terus berkembang dan membutuhkan talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan bisnisnya. Reputasi Bank Mandiri sebagai lembaga keuangan yang solid dan berintegritas memberikan jaminan stabilitas karir dan kesempatan pengembangan diri yang luar biasa.
Info Lowongan Kitchen Staff Yoshinoya Bojonegoro Tahun 2025 (Cek Sekarang), Cek Sekarang!
Saat ini, Bank Mandiri Cabang Samarinda sedang membuka lowongan menarik untuk posisi Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko. Posisi ini sangat strategis dan menjanjikan bagi Anda yang berdedikasi dan memiliki passion di bidang manajemen risiko.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Bank Mandiri (Persero)
- Website : https://www.bankmandiri.co.id/
- Posisi: Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko
- Lokasi: Samarinda, Kalimantan Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas ternama, jurusan Ekonomi, Akuntansi, Manajemen atau Keuangan.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang manajemen risiko, khususnya di sektor perbankan.
- Memahami regulasi dan standar manajemen risiko di Indonesia.
- Menguasai analisis keuangan dan perencanaan strategis.
- Terampil dalam pengolahan data dan pembuatan laporan.
- Kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Memiliki kemampuan problem-solving yang kuat.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengimplementasikan strategi manajemen risiko.
- Melakukan identifikasi, analisis, dan evaluasi risiko.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur manajemen risiko.
- Memantau dan melaporkan kinerja manajemen risiko.
- Memberikan rekomendasi kepada manajemen terkait mitigasi risiko.
- Berkolaborasi dengan departemen lain dalam pengelolaan risiko.
- Meningkatkan dan mengembangkan sistem manajemen risiko.
Ketrampilan Pekerja
- Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Analisis Kuantitatif
- Pengelolaan Proyek
- Bahasa Inggris (lisan dan tulisan)
- Presentasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Program pensiun
- Asuransi
- Cuti tahunan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat referensi
- Portofolio (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Bank Mandiri
Anda dapat melamar melalui situs resmi Bank Mandiri atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang Bank Mandiri Samarinda. Pastikan semua dokumen lengkap dan memenuhi persyaratan yang telah ditentukan.
Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja ini melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia.
Info Lowongan Teknisi Sarana PT KAI Gorontalo Tahun 2025 (Segera), Cek Sekarang!
Prospek Karir di Bank Mandiri
Bank Mandiri dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Komitmen Bank Mandiri dalam pengembangan sumber daya manusia tercermin dalam berbagai program pelatihan dan pengembangan yang tersedia bagi karyawannya.
Selain kesempatan promosi, Bank Mandiri juga menyediakan lingkungan kerja yang kondusif dan fasilitas yang memadai untuk mendukung kinerja karyawan. Benefit yang kompetitif, termasuk tunjangan dan cuti yang layak, membuat karyawan merasa dihargai dan termotivasi untuk memberikan kontribusi terbaik.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah memenuhi kualifikasi dan pengalaman yang dibutuhkan.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes psikotes, wawancara, dan medical check-up.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, Bank Mandiri menyediakan program pelatihan dan pengembangan bagi karyawan baru untuk meningkatkan kemampuan dan pengetahuan mereka.
Bagaimana cara menghubungi pihak HRD untuk informasi lebih lanjut?
Informasi lebih lanjut dapat diperoleh melalui website resmi Bank Mandiri atau menghubungi langsung kantor cabang Bank Mandiri Samarinda.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses perekrutan?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses perekrutan ini. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Bank Mandiri.
Kesimpulannya, Lowongan Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko Bank Mandiri Samarinda ini merupakan peluang emas untuk mengembangkan karier Anda di dunia perbankan. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi paling akurat dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi Bank Mandiri. Ingat, semua proses perekrutan di Bank Mandiri tidak dipungut biaya apapun.
Disclaimer!
Seluruh informasi lowongan pekerjaan yang disajikan di situs ini hanya bersifat sebagai referensi, dan kami tidak memiliki afiliasi atau hubungan resmi dengan instansi penyedia lowongan. Kami menganjurkan kepada semua pembaca untuk selalu memverifikasi lowongan yang tersedia melalui situs resmi instansi terkait.
Informasi terkait gaji, kualifikasi, tugas, dan tunjangan yang tertera di sini juga hanya berupa perkiraan yang mungkin berbeda dengan informasi resmi. Harap diperhatikan bahwa kami tidak memungut biaya apapun untuk akses informasi di situs ini.