Mimpi jadi pemimpin di industri hiburan? Info lowongan Store Manager (Venue Manager) TIMEZONE Games Surabaya ini mungkin jawabannya! Ini kesempatan emas untuk kamu yang berambisi dan siap tantangan di dunia entertainment.
Jangan lewatkan kesempatan langka ini! Artikel ini memberikan detail lengkap tentang lowongan, kualifikasi, dan cara melamar. Baca sampai selesai untuk meningkatkan peluangmu!
Lowongan Store Manager (Venue Manager) TIMEZONE Games Surabaya
TIMEZONE, brand hiburan terkemuka di Indonesia, dikenal dengan pusat permainan dan hiburan interaktifnya yang seru dan modern. Mereka selalu berinovasi dan berkomitmen memberikan pengalaman terbaik bagi para pengunjung.
Saat ini, TIMEZONE sedang mencari kandidat yang bersemangat dan berpengalaman untuk mengisi posisi Store Manager (Venue Manager) di Surabaya.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Matahari Graha Fantasi
- Website : https://www.timezonegames.com/id-id/
- Posisi: Store Manager (Venue Manager)
- Lokasi: Surabaya, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan D3/S1 semua jurusan
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai manajer atau supervisor di industri ritel atau hiburan
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen operasional
- Kemampuan memimpin tim dan memotivasi karyawan
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memecahkan masalah secara efektif
- Teliti, bertanggung jawab, dan berorientasi pada hasil
- Mampu mengoperasikan komputer dan software MS Office
- Berpenampilan menarik dan memiliki kepribadian yang ramah
- Memiliki kendaraan pribadi (SIM A/C)
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola seluruh operasional store
- Memastikan kepuasan pelanggan dan memberikan pengalaman bermain yang menyenangkan
- Mengawasi dan mengelola kinerja tim
- Melakukan perencanaan dan penganggaran operasional
- Melakukan kontrol stok dan persediaan
- Memastikan keamanan dan kebersihan store
- Memenuhi target penjualan dan profitabilitas
Ketrampilan Pekerja
- Manajemen Operasional
- Kepemimpinan Tim
- Pengelolaan Keuangan
- Resolusi Masalah
- Pelayanan Pelanggan
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Bonus kinerja
- Tunjangan kesehatan
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Peluang pengembangan karir
- Fasilitas lainnya
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di TIMEZONE
Kirimkan lamaran lengkapmu melalui email ke alamat yang tertera di website resmi TIMEZONE atau kirimkan langsung ke kantor cabang TIMEZONE Surabaya. Kamu juga bisa mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs pencari kerja terpercaya.
Semua proses seleksi dan perekrutan di TIMEZONE tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di TIMEZONE
TIMEZONE dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan skill dan pengetahuan karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi mereka yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.
Selain itu, TIMEZONE juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya. Benefit yang kompetitif, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti, diberikan untuk memastikan karyawan merasa dihargai dan nyaman bekerja.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi pengalaman minimal 2 tahun sebagai manajer atau supervisor di industri ritel atau hiburan, kemampuan memimpin tim, keterampilan komunikasi yang baik, dan penguasaan prinsip-prinsip manajemen operasional.
Bagaimana proses seleksi di TIMEZONE?
Proses seleksi umumnya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis/psikotes, wawancara, dan mungkin saja assessment center tergantung kebutuhan.
Apakah TIMEZONE menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, TIMEZONE menyediakan program pelatihan untuk membantu karyawan baru beradaptasi dan meningkatkan keterampilan mereka.
Apa saja benefit yang ditawarkan TIMEZONE kepada karyawannya?
Benefit yang ditawarkan termasuk gaji kompetitif, bonus kinerja, tunjangan kesehatan, cuti tahunan, asuransi, dan peluang pengembangan karir.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, lowongan Store Manager (Venue Manager) TIMEZONE Games Surabaya ini menawarkan peluang karir yang menarik di industri hiburan. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi TIMEZONE. Ingat, semua lowongan di TIMEZONE tidak dipungut biaya apapun.
Disclaimer!
Seluruh informasi lowongan pekerjaan yang disajikan di situs ini hanya bersifat sebagai referensi, dan kami tidak memiliki afiliasi atau hubungan resmi dengan instansi penyedia lowongan. Kami menganjurkan kepada semua pembaca untuk selalu memverifikasi lowongan yang tersedia melalui situs resmi instansi terkait.
Informasi terkait gaji, kualifikasi, tugas, dan tunjangan yang tertera di sini juga hanya berupa perkiraan yang mungkin berbeda dengan informasi resmi. Harap diperhatikan bahwa kami tidak memungut biaya apapun untuk akses informasi di situs ini.