Lowongan Supervision Staff Perumda Air Minum Jaya Pekalongan Tahun 2025 (Lamar Sekarang)

Mimpimu bekerja di perusahaan air minum terkemuka di Pekalongan segera terwujud! Info lowongan Supervision Staff di Perumda Air Minum Jaya Pekalongan ini sangat cocok untuk kamu yang sedang mencari karier yang menjanjikan dan berdampak positif bagi masyarakat. Jangan lewatkan kesempatan emas ini!

Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Supervision Staff Perumda Air Minum Jaya Pekalongan, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk memastikan kamu tidak melewatkan informasi penting yang dapat membantumu meraih kesuksesan karier!

Lowongan Supervision Staff Perumda Air Minum Jaya Pekalongan

Perumda Air Minum Jaya Pekalongan merupakan perusahaan daerah yang bertanggung jawab atas penyediaan air minum bersih bagi masyarakat Kota Pekalongan. Perusahaan ini memiliki peran vital dalam menunjang kehidupan masyarakat dan terus berkomitmen untuk meningkatkan kualitas pelayanannya.

Saat ini, Perumda Air Minum Jaya Pekalongan sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervision Staff yang dinamis dan bertanggung jawab.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : Perumda Air Minum Jaya Pekalongan
  • Website : https://www.pamjaya.co.id/
  • Posisi: Supervision Staff
  • Lokasi: Pekalongan, Jawa Tengah.
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Sipil atau Manajemen.
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang yang relevan.
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Mampu bekerja secara individu maupun tim.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja di bawah tekanan.
  • Memiliki SIM A dan kendaraan bermotor sendiri.
  • Bersedia ditempatkan di Pekalongan, Jawa Tengah.
  • Usia maksimal 35 tahun.
  • Sehat jasmani dan rohani.

Detail Pekerjaan

  • Mengawasi dan mengontrol pekerjaan lapangan.
  • Memastikan pekerjaan proyek berjalan sesuai rencana dan spesifikasi.
  • Melakukan evaluasi dan pelaporan kinerja proyek.
  • Berkoordinasi dengan tim dan pihak terkait.
  • Memberikan solusi atas kendala yang dihadapi di lapangan.
  • Memastikan kualitas pekerjaan sesuai standar perusahaan.
  • Membantu dalam pengelolaan SDM di lapangan.

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan manajemen proyek
  • Kemampuan memimpin tim
  • Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
  • Pemahaman tentang teknik sipil
  • Kemampuan pemecahan masalah

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Tunjangan lainnya sesuai kebijakan perusahaan
  • Asuransi kesehatan
  • Cuti tahunan
  • Kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy SIM A
  • Pas foto terbaru
  • Surat keterangan sehat dari dokter

Cara Melamar Kerja di Perumda Air Minum Jaya Pekalongan

Untuk melamar posisi ini, kamu dapat mengirimkan berkas lamaranmu melalui email ke alamat email resmi perusahaan (sebaiknya dicantumkan disini jika tersedia) atau langsung datang ke kantor Perumda Air Minum Jaya Pekalongan. Pastikan semua dokumen persyaratan sudah terpenuhi.

Kamu juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Prospek Karir di Perumda Air Minum Jaya Pekalongan

Perumda Air Minum Jaya Pekalongan dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawan, membuka peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi, dan menciptakan lingkungan kerja yang kondusif dan nyaman.

Selain kesempatan promosi, Perumda Air Minum Jaya Pekalongan juga memberikan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik bagi karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, hari raya, dan lainnya, serta memberikan jaminan kenyamanan dan kepastian karir.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada batasan usia untuk pelamar?

Ya, usia maksimal pelamar adalah 35 tahun.

Apa saja persyaratan dokumen yang harus dilampirkan?

Silakan lihat bagian “Dokumen Lamaran” di atas untuk detail lengkapnya.

Bagaimana proses seleksi penerimaan karyawan?

Proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada pelamar yang memenuhi syarat.

Apakah perusahaan menyediakan fasilitas transportasi?

Tidak disebutkan secara spesifik dalam deskripsi lowongan, namun pelamar diharapkan memiliki kendaraan pribadi (SIM A).

Berapa lama masa kontrak kerja?

Informasi mengenai masa kontrak kerja akan dijelaskan lebih lanjut pada tahap rekrutmen.

Kesimpulannya, lowongan Supervision Staff di Perumda Air Minum Jaya Pekalongan merupakan kesempatan emas bagi kamu yang ingin berkarier di perusahaan daerah yang berpengaruh. Informasi yang disampaikan di artikel ini merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi Perumda Air Minum Jaya Pekalongan. Ingat, semua proses rekrutmen di perusahaan ini tidak dipungut biaya apapun.

Disclaimer!

Seluruh informasi lowongan pekerjaan yang disajikan di situs ini hanya bersifat sebagai referensi, dan kami tidak memiliki afiliasi atau hubungan resmi dengan instansi penyedia lowongan. Kami menganjurkan kepada semua pembaca untuk selalu memverifikasi lowongan yang tersedia melalui situs resmi instansi terkait.

Informasi terkait gaji, kualifikasi, tugas, dan tunjangan yang tertera di sini juga hanya berupa perkiraan yang mungkin berbeda dengan informasi resmi. Harap diperhatikan bahwa kami tidak memungut biaya apapun untuk akses informasi di situs ini.

Leave a Comment